🎯 Проходить собеседования — отдельный навык, который также можно «прокачать».
Команды CNA International IT и SPS Ukraine — запускают серию бесплатных интерактивных вебинаров с опытными разработчиками, которые за свою карьеру провели не один десяток собеседований и поделятся жизненными «лайфхаками» о том:
☑️ Как подготовиться к собеседованию в компанию мечты?
☑️ На что обратить внимание, если ты Junior, Middle, Senior, Архитектор?
☑️ Почему задают те или иные вопросы на собеседованиях?
☑️ На что обращают внимание собеседующие, когда отбирают людей себе в команду/в компанию?
☑️ Ваш вопрос?
Одно направление в неделю —
Проводя вебинары по подготовке к техническим собеседованиям, вы задавали вопросы, которые мы выделили в отдельную сессию — общение с представителями HR/рекрутинга. И нам в этом помогут Таисия Млюзан и Влада Лященко — консультанты компании CNA International IT, каждый из которых в теме 7+ лет в рекрутменте, непосредственно занимаются наймом специалистов в Украине, ЕС, США.
☑️Какие компании есть на рынке Украины?
☑️Куда берут junior-специалистов, старт карьеры, куда бежать, если опыта нет вовсе?
☑️Что делать, если вы свитчер и планируете менять сферу на IT?
☑️Как искать работу?
☑️На какое резюме и профиль в LinkedIn реагируют лучше и какие типичные ошибки допускаете?
☑️Сопроводительные письма — писать или не писать и что писать?
☑️Почему HR/рекрутеры задают те или иные вопросы?
☑️Сколько подается желающих на те или иные вакансии с рынка (juniors)?
☑️Какую з/п просить или работать «за еду»?
☑️Какие шансы попасть на работу за границей, если опыта
☑️Что делать, если рекрутер/HR не отвечает на ваши письма?
И прочие часто возникающие вопросы не только у вас, но и у большинства, кто планирует проходить собеседования или сейчас в процессе.
Также ответим на ваши вопросы и разберем ситуации в режиме реального времени.
Регистрация: lnkd.in/gUwq6Q5
FB event: www.facebook.com/events/1426532917734166
FB group: www.facebook.com/groups/258450608875744
TG group: t.me/interview_done
